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Beruf & Karriere

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Informationen und Karriereratgeber für Berufseinsteiger und erfahrene Juristinnen und Juristen

"Diversität ist Prophylaxe für die Resilienz des Rechtsstaats"
Center for Diversity in Law

"Diversität ist Prophylaxe für die Resilienz des Rechtsstaats"

Wie divers sind juristische Berufe? Das neue Center for Diversity in Law will strukturelle Ungleichbehandlungen beim Zugang zu juristischen Karrierepfaden erforschen. Dabei soll es auch um die praktische Umsetzung gehen, erzählt Emanuel V. Towfigh.

Nordzypern-Diplom reicht nicht für Zahnarztjob
Umsonst studiert?

Nordzypern-Diplom reicht nicht für Zahnarztjob

Ein Mann studierte Zahnmedizin in Syrien und Ägypten, belegte Deutschkurse, versuchte sich sogar an einer Zahntechnikerausbildung und landete zwischenzeitlich im Jurastudium in Bremen. Am Ende führte ihn sein Weg nach Nordzypern – aber nicht in den Zahnarztberuf.

Kanzleien sollen erstmals mehr als 1.000-Euro-Marke zahlen
Vergütungsempfehlung für ReFA-Ausbildung

Kanzleien sollen erstmals mehr als 1.000-Euro-Marke zahlen

Die Rechtsanwaltskammern haben ihre Vergütungsempfehlungen für angehende Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte zum Frühjahr 2026 erneut angehoben. Im Bundesdurchschnitt liegt das erste Lehrjahr nun erstmals über 1.000 Euro – regional gibt es aber weiterhin große Unterschiede.

Wie gut sind Juristen wirklich vorbereitet?
Jurastudium vs. Berufswirklichkeit

Wie gut sind Juristen wirklich vorbereitet?

Top-Examen, aber Praxis-Schock? Junge Juristinnen und Juristen sind auf die Anwaltschaft schlecht vorbereitet. Warum sie beim Berufseinstieg ins kalte Wasser springen, wo die Ausbildung an ihre Grenzen stößt und wie Kanzleien helfen können, erläutert Christian Reckling.

Immer mehr junge Juristinnen und Juristen kündigen bereits im ersten Jahr
Realitätsschock in der Kanzlei?

Immer mehr junge Juristinnen und Juristen kündigen bereits im ersten Jahr

Viele junge Juristinnen und Juristen, die neu in den Job einsteigen, kündigen ihre erste Stelle schnell wieder. Was früher noch eher die Ausnahme war, ist inzwischen fast zu einem Muster geworden. Saskia Kummerow beleuchtet die Hintergründe dieser Entwicklung.

Warum Nachwuchsjuristen Flexibilität fordern – und Arbeitgeber darauf hören sollten
Homeoffice

Warum Nachwuchsjuristen Flexibilität fordern – und Arbeitgeber darauf hören sollten

Immer mehr Arbeitgeber beordern ihre Mitarbeiter zurück ins Büro, doch die pochen auf Flexibilität – nicht zuletzt der juristische Nachwuchs. Eine Blockadehaltung hilft da nicht weiter, meint Carl-Wendelin Neubert.

"Auch die klügste Botschaft muss richtig ankommen"
Stimmbildnerin für Juristen

"Auch die klügste Botschaft muss richtig ankommen"

Juristinnen und Juristen arbeiten täglich nicht nur mit dem Gesetz, auch ihre Stimme ist im Berufsalltag ein wichtiges Werkzeug – bei Gericht, im Mandantengespräch oder bei Verhandlungen. Stimm-Coach Ute Bolz-Fischer erklärt, warum es sich lohnt, dieses Werkzeug zu ölen und zu schleifen.

Schlussmachen für die neue Freiheit
Spin-off-Gründung

Schlussmachen für die neue Freiheit

Vom Associate zur Partnerin über Nacht? Eine Spin-off-Gründung wagen zunehmend auch junge Anwältinnen und Anwälte. Doch woher weiß man, ob man schon bereit ist, eigene Wege zu gehen? Und wie kommuniziert man die Entscheidung der Kanzlei?

Von der Opernbühne in den Gerichtssaal
Doppel-Karriere

Von der Opernbühne in den Gerichtssaal

Wolfgang Schwaninger sang an großen Opernhäusern, trat bei Wagner-Festspielen auf und arbeitete mit Loriot. In der Corona-Krise war plötzlich Schluss. Der studierte Jurist wurde mit 54 Jahren Rechtsanwalt. Heute verhandelt er Tarifverträge für Theaterschaffende. Esther Wiemann hat mit ihm gesprochen.

Ein notwendiger Schritt zur beruflichen Gleichstellung
Solidarität unter Frauen

Ein notwendiger Schritt zur beruflichen Gleichstellung

Um Frauen und Männer im Arbeitsleben tatsächlich gleichzustellen, bedarf es mehr als halbherziger Förderprogramme. Wie ein echter Strukturwandel gelingen kann, beschreibt Anwaltsberaterin Barbara Helten.

"Keine Klimaanlage, aber eine einzigartige Aufgabe"
Von der Großkanzlei in die Justiz

"Keine Klimaanlage, aber eine einzigartige Aufgabe"

Leif Schubert wollte immer alles machen außer Strafrecht. Nun ist er seit anderthalb Jahren Strafrichter. Wie Wellenreiten, sagt er, im Vergleich zum Tiefseetauchen in der Wirtschaftskanzlei. Über die Arbeit mit Idealisten und darüber, was die Justiz tun könnte, um mehr Anwälte zu begeistern.

Home-Office sollte betrieblich geregelt sein
Arbeitszeitreport

Home-Office sollte betrieblich geregelt sein

Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) hat zu ihrem "Arbeitszeitreport Deutschland" einen Kompaktbericht "Arbeit von zuhause" veröffentlicht. Danach zeigen Auswertungen der BAuA-Arbeitszeitbefragung 2021, dass Beschäftigte mit einer betrieblichen Home-Office-Vereinbarung insgesamt bessere Arbeitsbedingungen haben. Ohne eine solche Vereinbarung bestünden erhöhte Risiken für eine gesundheitsgefährdende Entgrenzung der Arbeit.

Maria Wersig als als djb-Präsidentin bestätigt

Maria Wersig als als djb-Präsidentin bestätigt

Im Rahmen seiner ersten digitalen Mitgliederversammlung hat der Deutsche Juristinnenbund (djb) am 09.10.2021 seine amtierende Präsidentin Maria Wersig in ihrem Amt für zwei weitere Jahre bestätigt. Als Vizepräsidentinnen wurden Ursula Matthiessen-Kreuder und Dana Valentiner gewählt. Petra Lorenz wurde in ihrem Amt als Schatzmeisterin bestätigt.

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"Bundesbericht Wissenschaftlicher Nachwuchs" moniert unsichere Familienplanung für Wissenschaftler

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Die Möglichkeiten für den wissenschaftlichen Nachwuchs, Familie und Job unter einen Hut zu bringen, sollen nach dem Willen der Bundesregierung verbessert werden. Heute wünschten sich fast neun von zehn jungen Wissenschaftlern in Deutschland Kinder. Sie schöben ihre Familienplanung aber häufig wegen zu geringer beruflicher Sicherheiten auf die lange Bank. Das ermittelte der dritte "Bundesbericht Wissenschaftlicher Nachwuchs“, der am 03.05.2017 Gegenstand der Beratungen im Bundeskabinett war.

"stellenanzeigen.de" und "Karriere-Jura" kooperieren bei Jobangeboten für Juristen

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Jobangebote für Juristen aus der Online-Stellenbörse "stellenanzeigen.de" werden ab jetzt auch im juristischen Online-Stellenmarkt "Karriere-Jura" veröffentlicht. "Stellenanzeigen.de" hat am 17.08.2015 die Partnerschaft mit "Karriere-Jura" bekanntgegeben.